Στις 16 Ιανουαρίου 2025, η Κοινή Εποχή της Εποχής πραγματοποίησε μια μεγάλη ετήσια συνάντηση με τίτλο "Dreaming of the Future, διαφορετικό από εμένα".
Κάτω από την ηγεσία του προέδρου Cai Hongfei και του γενικού διευθυντή Cao Wei, όλοι οι υπάλληλοι συγκεντρώθηκαν για να αναθεωρήσουν τα ένδοξα επιτεύγματα του περασμένου έτους και προσβλέπουν σε ένα νέο κεφάλαιο στο μέλλον.
1.Εμπνευσμένη ομιλία ανοίγματος
Ο πρόεδρος Cai Hongfei έδωσε μια εμπνευσμένη ομιλία. Με εξαιρετική ηγετική σοφία, επεσήμανε σταθερά την κατεύθυνση για την πρόοδο της εταιρείας και έθεσε μεγάλες προσδοκίες στην εταιρεία και τους υπαλλήλους. Ο κ. Cai καλεί όλους να συνεργαστούν, να προχωρήσουν γενναία, και με περισσότερη ενθουσιασμό και σταθερή εμπιστοσύνη, προσπαθώντας ακούραστα να επιτύχουν τον ετήσιο στόχο του 2025.
2. MΤο ταξίδι του Illion μαζί, κατευθυνόμενος προς τις νέες αρχές
Ο γενικός διευθυντής Cao Wei έδωσε μια ομιλία της Πρωτοχρονιάς με τίτλο «Million Journey μαζί, κατευθυνόμενος προς τις νέες αρχές». Ενόψει της κατάστασης της αγοράς το 2024 και της μελλοντικής κατεύθυνσης το 2025, η κ. Cao συνοψίζεται με τέσσερις λέξεις -κλειδιά: "Σπάζοντας την κατάσταση, την αναγέννηση, την επιχειρηματικότητα και το πανί". Αναθεώρησε τα αρχικά επιτεύγματα της εταιρείας στη διάταξη και τον μετασχηματισμό της αγοράς σε πολλαπλά πεδία κάτω από τη διπλή πίεση του 2024, επιβεβαιώνοντας πλήρως το πνεύμα της σκληρής δουλειάς και της προόδου όλων του 2024.
Ταυτόχρονα, έχουν υποβληθεί υψηλότερες απαιτήσεις για το έργο όλων το 2025. Η κυρία Cao χρησιμοποίησε την προσωπική της εμπειρία ως παράδειγμα για να ενθαρρύνει όλους να "συνεχίσουν να προχωρούν, πίσω σας, σίγουρα θα είναι λουλούδια που ανθίζουν σαν μπροκάρ!" Κάλεσε όλους τους υπαλλήλους να συνεργαστούν το 2025, να ξεπεράσουν όλες τις δυσκολίες, να ενισχύσουν την εμπιστοσύνη και να επιτύχουν μεγαλύτερα αποτελέσματα.
3. Gτελετές επαίνους Rand
Η ανάπτυξη μιας επιχείρησης δεν μπορεί να διαχωριστεί από την εξαιρετική ομαδική εργασία και την αδιάκοπη αφοσίωση κάθε ατόμου. Κατά τη διάρκεια της τελετής αναγνώρισης, η εταιρεία παρουσίασε ένα μεγάλο βραβείο στις εξαιρετικές ομάδες και τα άτομα που έδωσαν καλά το 2024.
Επιπλέον, δίδονται ετήσια ευγνωμοσύνη και δώρα σε υπαλλήλους που εργάστηκαν για πέντε ή δέκα χρόνια και αυτή η πολιτική κοινωνικής πρόνοιας έχει περάσει στην εταιρεία για 12 χρόνια. Αυτό το έτος δεν αποτελεί εξαίρεση. Η εταιρική κουλτούρα της εταιρείας είναι ο καλύτερος σχολιασμός της κοινής προόδου και της αμοιβαίας επίτευξης για όλους.
4. Hαναμνηστικά της Πρωτοχρονιάς
Παρά τη δύσκολη αγορά και την επιβίωση το 2024, η εταιρεία έχει ετοιμάσει άφθονα δώρα της Πρωτοχρονιάς για όλους τους υπαλλήλους. Τα μέτρα συγκινητικών μέτρων αποσκοπούν στην ενίσχυση της αίσθησης των εργαζομένων και της συνοχής. Με τη ζεστασιά και τη φροντίδα της εταιρείας, ο δρόμος μπροστά το 2025 θα είναι ισχυρός.
5.Συναρπαστικές παραστάσεις φεστιβάλ άνοιξη
Καθώς πέφτει η νύχτα, όλοι τραγουδούν και χορεύουν στην απόδοση του φεστιβάλ της άνοιξης και οι ήρωες συγκεντρώνονται. Οι συνάδελφοι της κοινής εποχής έχουν επιτύχει μεγάλη επιτυχία στην αγορά και είναι ευέλικτοι στη σκηνή. Η σκηνή είναι γεμάτη με μια χαλαρή, χαρούμενη και αναζωογονητική ατμόσφαιρα.
6.Τα όνειρα ανοίγουν το μέλλον σε υψηλότερο επίπεδο
Ο δρόμος μέσα από το πέρασμα του Xiongguan είναι τόσο σίδηρος, και τώρα προχωρούμε από το μηδέν!
Το κεφάλαιο του 2024 σηματοδοτεί την αρχή ενός νέου ταξιδιού το 2025!
Κοιτάζοντας μπροστά στο μέλλον, υπό την ηγεσία του κ. Cai και της κ. Cao, η κοινή Εποχή της Εποχής θα προωθήσει σε ευρύτερους αναπτυξιακούς χώρους και καλύτερες προοπτικές ανάπτυξης. Όλοι οι εργαζόμενοι θα τηρήσουν τη φιλοσοφία της ανάπτυξης της "αλλαγής, καινοτομίας, ακεραιότητας και win-win" και θα αγκαλιάσουν νέες προκλήσεις και ευκαιρίες με μεγαλύτερο ενθουσιασμό και σταθερή εμπιστοσύνη. Πιστεύουμε ακράδαντα ότι με τις κοινές προσπάθειες όλων των εργαζομένων, η Joint Era Company σίγουρα θα επιτύχει ακόμα πιο λαμπρά επιτεύγματα το 2025!
